En quoi le télétravail a-t-il contribué à diluer les frontières entre vie professionnelle et vie personnelle ? Quelles sont les spécificités des réunions en visio ? Quels sont les avantages du présentiel et ses liens avec la culture d’entreprise ? Explorons le sujet.
Dans un monde du travail en pleine évolution, la flexibilité en matière de gestion des temps de travail est stratégique pour les entreprises. SIGMA-RH accompagne ses clients dans ce défi en proposant un logiciel de planification intelligente collaborative performant.
Les données sont partout dans l’entreprise, depuis le marketing jusqu’aux analyses financières, en passant par les données clients. De nombreuses données RH sont également disponibles, mais elles sont souvent moins exploitées. Quelles données RH recueillir? Comment les utiliser et à quelles fins ? C’est là tout l’enjeu des People analytics : utiliser des données pertinentes pour mieux gérer sa stratégie ressources humaines. Explications.
Paris, 23 janvier 2025 – SIGMA-RH, spécialiste de solutions RH, annonce sa participation au salon HR Technologies France, qui se tiendra les 29 et 30 janvier 2025 au Paris Expo Porte de Versailles. Les visiteurs auront l’opportunité de rencontrer l’équipe SIGMA RH sur le stand D32.
Geneviève Dumas, experte en marketing RH chez sept24, partage ses conseils pour valoriser votre marque employeur en 2024. Découvrez des stratégies pour séduire et retenir les talents, en cultivant une marque profondément forte et centrée sur l'humain.
En tant que responsables RH, vous comprenez l'importance de la flexibilité organisationnelle pour relever les défis du marché du travail. Mais êtes-vous au fait des revers potentiels associés à une flexibilité du travail trop précipitée ?
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