Choisir son SIRH en 10 étapes clés !


Ce livre blanc est pour moi si :

• Mon entreprise n’utilise pas de SIRH et nous envisageons prendre action.
• Les limites du SIRH de mon entreprise sont atteintes en raison d’une croissance rapide.
• La gestion RH se fait via une multitude de dossiers et systèmes décentralisés.

Qu'est ce qu'on gagne avec un SIRH ?

Temps de travail_yellow

Gain de temps

Une réduction des tâches chronophages qui permet d'allouer plus de temps à la stratégie.

Entente_yellow

Expérience bonifiée

Une marque employeur engageante avec des collaborateurs mieux accompagnés et heureux.

Budget_yellow

Coût de production

Une meilleure gestion des coûts de production et des ressources grâce à l'optimisation des processus.

Visuel Livre blanc 10 étapes clés

Un guide complet pour faire le bon choix

  • Comment analyser votre entreprise pour mieux choisir ?

  • Quelles sont les questions essentielles à vous poser ?

  • Quelles sont les étapes clés du processus de sélection ?

  • Outre le service RH, qui devrait être impliqué dans ce processus ?

  • Comment se préparer au lancement de l’implémentation du projet SIRH ?

Ils nous font confiance

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